Les clefs de la dynamique d’une équipe centrée sur l’action commune
800,00 €
12h00
Présentiel
Description
Contenu de la formation
Ø Les six éléments/composantes d’une équipe à prendre en compte pour cultiver les synergies.
Ø Processus objectifs et processus subjectifs à l’œuvre dans un fonctionnement collectif.
o Comment les identifier.
o Comment les gérer de façon optimale.
Ø L’identité d’équipe. Comment la définir et entretenir le sentiment d’appartenance.
Ø Rendre un débat productif.
o Comment faire des divergences d’opinion, un atout pour élaborer de meilleures décisions ?
o Comment éviter que les différends ne dégénèrent en conflit.
Ø Savoir reconnaître chaque membre de l’équipe dans ses spécificités, tout en cultivant l’unité du groupe.
Ø Le rôle de chacun.
o Les modes de leadership.
o Le partage des responsabilités.
Objectifs de la formation
Identifier et savoir utiliser les leviers d’action pour mobiliser l’équipe autour du projet commun
Identifier et savoir utiliser les modalités d’animation qui permettent à l’équipe d’être plus performante que la somme de ses individualités
Identifier et savoir utiliser les modalités d’animation qui permettent à l’équipe d’être plus performante que la somme de ses individualités
Prérequis
- Etre élu